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煤气化公司践行企业文化“实打实”
时间:2014-03-04    来源:河南煤化集团    点播:1次
3月1日,笔者获悉,煤气化公司根据自身实际,采取多种措施,“实打实”地将企业文化融入日常工作的方方面面,使员工对照标准,严格约束,自觉践行,促进发展。
宣传日常化。该公司不断创新工作思路,紧贴实际,在全公司范围内广泛开展“企业文化建设”主题宣传活动。充分利用《煤气化信息》、“强企论坛”和“周末课堂”等内部舆论阵地,不间断地宣传贯彻集团公司企业文化;在生产区、办公区等重要位置设置企业文化理念的宣传标牌,悬挂、张贴有关企业文化内容的标语,大力开展“文化上墙”活动,营造浓厚的文化氛围;积极组织“企业发展战略暨企业文化宣讲”活动,由该公司各分管领导和机关部室负责人组成企业形势宣讲队伍,深入基层一线,开展形式多样、内容丰富的宣传活动。
贯彻多样化。为保证集团公司企业文化落地,在坚持日常的宣传贯彻活动基础上,该公司充分利用党建和企业文化创新工作室的平台,征集企业文化建设创新项目。组织编印《企业文化理念故事》等书籍,形成加强企业文化建设的理论教材,固化文化建设成果。同时,面向全公司征集涉及廉政文化、安全文化、用人文化、管理文化等内容的主题活动建议、意见,并制订详细的活动方案。年底将对所属各单位企业文化落地效果进行考核,考核结果与年度评先挂钩。
执行深入化。为让员工学有榜样、赶有目标,该公司持续开展“寻找身边的美”活动,不断发掘践行企业文化的好典型。在此基础上,以各党支部为单位开展的“企业文化大讨论”活动,使贯彻执行集团公司企业文化的深度、力度上台阶,促使广大党员干部查摆思想上和行动上存在的不足,深思需要改进的地方,使集团公司企业文化发挥出强有力的引领作用。
(台会军)